Ryhmät ja yritykset

Hyvinvointia ja oivalluksia yhdessä

Myös ryhmät, tiimit ja työyhteisöt tarvitsevat silloin tällöin hetken pysähtyä.

Pysähtyä oivaltamaan. Pysähtyä kuulemaan toisiaan. Pysähtyä rakentamaan yhteistä suuntaa – tavalla, joka tuntuu aidolta ja kantaa arjessa.

Lupausten Portaat tarjoaa ryhmille ja yrityksille lempeän, käytännöllisen ja vaikuttavan tavan viedä hyvinvointi, motivaatio ja arjen selkeys osaksi yhteistä tekemistä.

Mikä ryhmä- tai yrityskoulutus on?

Ryhmille ja yrityksille suunnatut koulutukset perustuvat Lupausten Portaiden periaatteisiin:

✔ Lempeä, mutta selkeä muutosajattelu
✔ Käytännön arkeen toimivat työkalut
✔ Mielen hyvinvointia tukeva näkökulma
✔ Oivalluksia – ei turhaa henkisyyttä
✔ Yhteisöllinen ja turvallinen ilmapiiri

Nämä koulutukset sopivat tilanteisiin, joissa halutaan:

🌟 parantaa työhyvinvointia
🌟 tukea jaksamista ja palautumista
🌟 vahvistaa motivaatiota
🌟 lisätä yhteisöllisyyttä ja vuorovaikutusta
🌟 nähdä muutokset mahdollisuuksina, ei taakkoina

Räätälöidyt koulutuskokonaisuudet

Jokainen ryhmä on ainutlaatuinen. Koulutukset suunnitellaan aina asiakkaan tarpeiden, tavoitteiden ja toiveidenpohjalta.

Esimerkkejä teemoista

1. Pienet askeleet, suuri vaikutus
Kuinka arjen pienet oivallukset ja teot lisäävät hyvinvointia ja onnistumisen kokemuksia – yksilössä ja yhdessä.

2. Onnistumisen polku – motivaatio ja suunta
Motivaatio ei synny ylhäältä – se kasvaa ymmärryksestä, selkeydestä ja tekemisestä.

3. Henkisen kasvun polku työssä
Läsnäolo, oma rauha ja myötätunto vahvistavat jaksamista ja työyhteisön vuorovaikutusta.

4. Työhyvinvoinnin polku – arjen jaksaminen
Konkreettisia tapoja tehdä arjesta kevyempää ja merkityksellisempää – ilman lisää kuormaa.

5. Muutoksen ja epäonnistumisen kohtaaminen
Epäröinti ja epäonnistumisen tunteet ovat osa kasvua. Tämä kokonaisuus kääntää haasteet oivalluksiksi.

6. Ajattelumallit ja uskomukset – lempeä haastaminen
Miten rajoittavat ajattelutavat tunnistetaan ja muutetaan myönteisiksi voimavaroiksi.

Millä tavoilla koulutukset voidaan toteuttaa?

Koulutukset toteuttaa eri muodoissa:

🔹 Luentona – inspiroiva ja ajatuksia herättävä kokonaisuus
🔹 Interaktiivisena työpajana – osallistava ja yhteisöllinen kokemus
🔹 Sparraussessioina – valmennuksellinen ja henkilökohtainen ote
🔹 Kattavina koulutuspolkuina – pidempi, vaikuttava kokonaisuus useammalla tapaamisella

Toteutustapa räätälöidään asiakkaan tavoitteiden mukaan – joko paikan päällä, etänä tai hybridinä.

Kenelle koulutukset sopivat?

✔ Yrityksille ja työyhteisöille
✔ Tiimeille ja ryhmille
✔ Oppilaitoksille
✔ Yhdistyksille
✔ Vapaaehtoistoimijoille
✔ Kaikille ryhmille, jotka haluavat tukea hyvinvointia ja yhteistä suuntaa

Erityisesti silloin, kun:

✨ arki tuntuu kuormittavalta
✨ muutoksia ei ole hahmotettu tai jäsennetty
✨ motivaatio tai vuorovaikutus kaipaa vahvistusta
✨ halutaan konkreettisia työkaluja arjen tueksi

Esimerkki koulutuspäivästä

Aamupäivä:
Lupausten Portaat – miten arjen onnistuminen rakennetaan?
✔ oivalluksia ja konkreettisia työkaluja
✔ mielen hyvinvointia tukevia näkökulmia
✔ yhteinen suunta kohti selkeämpää arkea

Iltapäivä:
Henkisen kasvun polku – voimavarat, myötätunto ja läsnäolo
✔ harjoituksia ja työpajoja, joissa opitaan yhdessä
✔ yhteenveto ja seuraavat askeleet

Hinnat ja toteutus

Hinnat määräytyvät:

📌 ryhmän koon
📌 sisällön laajuuden
📌 toteutustavan (etä / paikan päällä / polkuna)
📌 kestoon ja syvyyteen pohjautuen

Tarjoan selkeän ja tarpeisiin räätälöidyn tarjouksen, jotta jokainen koulutus palvelee parhaalla mahdollisella tavalla.

Suunnitellaan teille oma koulutuspolku
Kerro ryhmän tai työyhteisön tilanne, tavoitteet ja toiveet – niin rakennetaan yhdessä sopivan kokonaisuuden.

📩 Ota yhteyttä: info(at)lupaustenportaat.fi

Kohti kevyempää, selkeämpää ja hyvinvoivaa arkea – Yhdessä.